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Der Landkreis Erding ist ein attraktiver und wachstums­orientierter Land­kreis nord­östlich von München. Er bietet seinen ca. 133.000 Ein­wohnern eine hohe Wirtschafts­kraft durch viele mittel­ständische Unter­nehmen und große Arbeit­geber wie den Flughafen München. Für hohe Lebens­qualität sorgen kulturelle Angebote und viel­fältige Freizeit­möglichkeiten.

Wir suchen für den Bereich Asylmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

Sachbearbeiter (m/w/d) für Asylbewerberleistungen

Die Aufgabenschwerpunkte:

  • Fallbearbeitung nach dem AsylbLG
    • Berechnung und Gewährung von Leistungen nach dem AsylbLG, u. a. Geld- / Sach- / Kranken­hilfe­leis­tungen
    • Melderecht
    • Pflege der Daten in diversen Programmen
  • Organisation der Unterbringung von Asyl­bewerbern
  • Koordination / Zusammenarbeit mit Dritten (Ehrenamtliche Helfer, Helfer­kreise, Ausländerbehörde, Sozial­päda­gogen etc.)

Die Voraussetzungen:

  • Beamter (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Ver­wal­tungs­fach­angestellter (m/w/d) bzw. Beschäftigter (m/w/d) mit Fachprüfung I
  • Hohe Sozialkompetenz, insbesondere Konfliktlösungs- und Kommunikationsfähigkeit
  • Erfahrung im Umgang mit Personen unter­schied­licher Herkunft
  • Sicheres Auftreten und psychische Belast­barkeit
  • Eigenständige und gewissen­hafte Arbeits­weise
  • Fremdsprachenkenntnisse, insbe­sondere Englisch, wünschenswert

Wir bieten:

  • Eine unbefristete Vollzeitstelle mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgelt­gruppe 9a TVöD bzw. A 9 BayBesG (je nach persönlichen Voraussetzungen)
  • Grundsätzlich flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zur anteiligen Mobilarbeit
  • Verantwortungsvollen, abwechslungsreichen und sicheren Arbeits­platz in einer modernen Dienst­leistungs­behörde
  • Leistungsbezogenes Bonussystem
  • Jährliches Fort- und Weiter­bildungs­angebot
  • Angebote zur Gesundheitsförderung sowie Möglich­keit zum Fahrrad­leasing
  • Betriebliche Altersvorsorge

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 04.05.2025 – vorzugsweise über unser Onlinebewerberportal – beim Fachbereich Z1 – Personal. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Eingesandte Bewerbungs­unterlagen werden nicht zurück­geschickt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungs­verfahrens werden die Be­werbungs­unter­lagen nach den Bestimmungen des Daten­schutzes vernichtet.